Решение от 10.06.2013 г № 1
О конкурсе на замещение должности главы администрации Малодербетовского сельского муниципального образования Республики Калмыкия
В соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Республики Калмыкия от 18.11.2009 г. N 148-I-З "О некоторых вопросах правового регулирования муниципальной службы в Республике Калмыкия, Уставом Малодербетовского сельского муниципального образования Республики Калмыкия, руководствуясь Положением о проведении конкурса на замещение должности Главы Администрации Малодербетовского сельского муниципального образования Республики Калмыкия, Собрание депутатов Малодербетовского сельского муниципального образования Республики Калмыкия решило:
1.Провести конкурс на замещение должности Главы Администрации Малодербетовского сельского муниципального образования Республики Калмыкия 31 июля 2013 года.
2.Конкурсной комиссии не позднее 11 июля 2013 года провести организационное заседание.
3.Опубликовать в газете "Степная новь" Малодербетовского района извещение о проведении конкурса и проект контракта.
Глава
Малодербетовского СМО РК (ахлачи),
Председатель
Собрания депутатов
Малодербетовского СМО РК
Б.ШУРГАНОВ
ИНФОРМАЦИОННОЕ СООБЩЕНИЕ (ОБЪЯВЛЕНИЕ)
О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТИ ГЛАВЫ
АДМИНИСТРАЦИИ МАЛОДЕРБЕТОВСКОГО СЕЛЬСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ
Собрание депутатов Малодербетовского сельского муниципального образования Республики Калмыкия извещает о приеме документов на замещение должности Главы администрации Малодербетовского сельского муниципального образования Республики Калмыкия (далее по тексту - Глава администрации Малодербетовского СМО РК).
Конкурс на замещение должности Главы администрации Малодербетовского СМО РК состоится 31 июля 2011 года в 10.00 часов в здании Администрации Малодербетовского сельского муниципального образования Республики Калмыкия.
К кандидатам на замещение должности главы администрации Малодербетовского СМО РК предъявляются требования:
а) к уровню профессионального образования, с учетом специфики функций и задач указанной должности;
б) к стажу и опыту работы по специальности;
в) к уровню знания Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Степного Уложения (Конституции ) Республики Калмыкия и законов Республики Калмыкия, устава Малодербетовского сельского муниципального образования Республики Калмыкия (далее - устав), иных нормативных правовых актов органов местного самоуправления в объеме, необходимом для исполнения соответствующих должностных обязанностей.
В конкурсе могут принять участие граждане Российской Федерации не моложе 18 лет, имеющие стаж муниципальной или государственной службы не менее двух Лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в конкурсную комиссию на замещение должности главы администрации Малодербетовского СМО РК (далее - конкурсная комиссия) следующие документы:
а) личное заявление на участие в конкурсе;
б) автобиографию, фотографию 4x6 см;
в) документ, удостоверяющий личность;
г) копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование; стаж работы, квалификацию (выписку из трудовой книжки, сведения о повышении квалификации, о присвоении ученого звания и т.д.), заверенные нотариально или кадровыми службами по месту последней работы;
д) справку из органов государственной налоговой службы о предоставлении сведений об имущественном положении;
е) медицинское заключение о состоянии здоровья по форме N 086.
Документ, удостоверяющий личность, иные подлинные документы предоставляются в конкурсную комиссию лично.
Конкурс проводится в форме изучения конкурсной комиссией документов, представленных кандидатом; оценки его знаний действующего законодательства Российской Федерации и Республики Калмыкия, Устава, иных нормативных правовых актов местного самоуправления, в объеме, необходимом для исполнения соответствующих обязанностей, личных и деловых качеств кандидата, его трудовой деятельности по результатам индивидуального собеседования.
Сведения, содержащиеся в представленных кандидатом документах, подлежат проверке конкурсной комиссией на предмет их достоверности.
Прием документов осуществляется конкурсной комиссией в течение 10 дней с момента официального опубликования настоящего информационного сообщения о проведении конкурса по адресу: РК, Малодербетовский район, с. Малые Дербеты, ул. Советская, 10, здание Администрации Малодербетовского СМО РК справки по телефону 91-905.
ТИПОВОЙ КОНТРАКТ
С ГЛАВОЙ АДМИНИСТРАЦИИ МАЛОДЕРБЕТОВСКОГО
СЕЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ
_____________________________ "___"____________ 2013 года
(место заключения контракта)
Представитель нанимателя (работодателя) в лице Главы _________________
муниципального образования, действующий на основании решения Собрания
депутатов __________ муниципального образования от "___"______ 2013 г.
N ____, именуемый в дальнейшем "Представитель нанимателя", и гражданин
______________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
именуемый в дальнейшем "Глава администрации", назначенный на должность
Главы администрации _________ муниципального образования, на основании
решения Собрания депутатов _____________ муниципального образования от
"__" _____ 2013 г. N ___ заключили настоящий контракт о нижеследующем:
1. Общие положения
1. Настоящий контракт составлен в соответствии с трудовым
законодательством с учетом особенностей, предусмотренных законодательством
Российской Федерации и законодательством Республики Калмыкия о местном
самоуправлении и муниципальной службе.
2. Настоящий контракт заключен по результатам конкурса на замещение
должности Главы администрации.
3. По настоящему контракту Глава администрации берет на себя
обязательства, связанные с осуществлением полномочий по должности Главы
администрации, а Представитель нанимателя обязуется обеспечить Главе
администрации надлежащие организационно-технические условия, необходимые
для исполнения им своих должностных обязанностей, своевременно выплачивать
денежное вознаграждение, предоставлять гарантии в соответствии с
действующим законодательством и настоящим контрактом.
4. Осуществлением полномочий по должности Главы администрации является
осуществление им полномочий, определенных Федеральным законом от 6 октября
2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления
в Российской Федерации", Уставом Малодербетовского сельского
муниципального образования (далее - Устав).
5. Настоящий контракт заключается на срок полномочий, определенный
Уставом.
2. Права и обязанности Главы администрации
1. Глава администрации имеет права, предусмотренные положениями
Федерального закона от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах
организации местного самоуправления в Российской Федерации" (далее -
Федеральный закон N 131-ФЗ), статьей 11 и другими положениями Федерального
закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской
Федерации" (далее - Федеральный закон N 25-ФЗ), иными нормативными
правовыми актами Российской Федерации и Республики Калмыкия, в том числе
право расторгнуть настоящий контракт и уволиться с муниципальной службы по
собственной инициативе, предупредив об этом Представителя нанимателя в
письменной форме за две
недели.
2. Глава администрации обязан исполнять обязанности, предусмотренные
статьей 37 и другими положениями Федерального закона N 131-ФЗ, статьей 12
Федерального закона N 25-ФЗ, в том числе соблюдать ограничения, выполнять
обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты,
установленные федеральными законами.
3. Права и обязанности Представителя нанимателя
1. Представитель нанимателя имеет право:
1) требовать от Главы администрации неукоснительного соблюдения
условий настоящего контракта;
2) требовать от Главы администрации бережного отношения к имуществу,
предоставленному ему для осуществления полномочий;
3) поощрять Главу администрации и ставить перед Собранием депутатов,
иными органами вопрос о его поощрении за безупречное и эффективное
осуществление им своих полномочий;
4) реализовывать другие права, установленные законодательством
Российской Федерации и законодательством Республики Калмыкия, Уставом,
настоящим контрактом.
2. Представитель нанимателя обязан:
1) обеспечить Главу администрации рабочим местом, оборудованным
организационно-техническими средствами и средствами связи, отвечающими
требованиям правил охраны труда и техники безопасности, доступом к
информационным системам, иными материально-техническими средствами,
необходимыми для осуществления им своих должностных полномочий;
2) обеспечить предоставление Главе администрации гарантий,
установленных федеральными законами, законами Республики Калмыкия, иными
нормативными правовыми актами и настоящим контрактом;
3) своевременно обеспечивать выплату Главе администрации денежного
вознаграждения в соответствии с настоящим контрактом;
4) исполнять иные обязанности, Предусмотренные действующим
законодательством о муниципальной службе, Уставом, настоящим контрактом.
4. Оплата труда
1. Главе администрации устанавливается денежное содержание, которое
состоит из:
должностного оклада в соответствии с замещаемой им должностью
муниципальной службы в размере ________ рублей в месяц;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на
муниципальной службе в размере ________ должностного оклада;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия
муниципальной службы в размере _______ должностного оклада;
ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со
сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах ________;
должностного оклада и порядке, определяемых нормативными правовыми
актами Российской Федерации;
премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с
порядком, утвержденным Представителем нанимателя;
ежемесячного денежного поощрения в размере ______ должностных окладов;
единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого
отпуска и материальной помощи;
других выплат, предусмотренных действующим законодательством.
5. Служебное время и время отдыха
1. Главе администрации устанавливается ненормированный служебный день.
Время начала и окончания работы определяется действующим в администрации
трудовым распорядком (коллективным договором).
2. Время отдыха Главы администрации определяется в соответствии с
законодательством Российской Федерации и законодательством Республики
Калмыкия.
6. Ответственность сторон настоящего контракта
Представитель нанимателя и Глава администрации несут ответственность
за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязательств в
соответствии с действующим законодательством и Уставом.
7. Разрешение споров
Споры и разногласия по настоящему контракту разрешаются по соглашению
сторон, а в случае, если согласие не достигнуто, - в судебном порядке.
8. Расторжение (прекращение) контракта
Настоящий контракт подлежит расторжению (прекращению) по истечении
срока его действия, а также по основаниям, предусмотренным статьей 37
Федерального закона N 131-ФЗ, Федеральным законом N 25-ФЗ, Уставом.
9. Заключительные положения
1. Настоящий контракт составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую
юридическую силу, один из которых находится у Представителя нанимателя,
другой у Главы администрации.
2. Изменения и дополнения могут быть внесены в настоящий контракт по
соглашению сторон в следующих случаях:
1) при изменении законодательства Российской Федерации или
законодательства Республики Калмыкия, Устава;
2) по инициативе любой из сторон настоящего контракта.
3. Изменения и дополнения, вносимые в настоящий контракт, оформляются
в виде письменных дополнительных соглашений, которые утверждаются
решениями Собрания депутатов и являются неотъемлемо частью настоящего
контракта.